為更好地總結經(jīng)驗，樹立標桿，凝心聚力，全力以赴做好2017年各項工作，公司認真組織開展2016年度總結評比工作。 總結評比包括部門年度考核、班組年度考核及干部職工年度考核三個方面，其中，部門及班組圍繞年初相應經(jīng)濟責任制考核辦法，在部門及班組自檢自查基礎上，經(jīng)考核小組逐條評審核對后報公司辦公會議審定；干部職工年度考核采取個人總結、職工互評、部門審核的方式，自下而上，層層遞進，確保了總結工作客觀公正。